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TITRE III - CONTRAT DE TRAVAIL


CONDITIONS D’EMBAUCHE DES SALARIéS
Embauche (Article 7)
Période d’essai des contrats à durée indéterminée et délai de prévenance en cas de rupture de la période d’essai (Article 12)
Durées maximales de la période d’essai (Article 12-1)
Modalités du renouvellement de la période d’essai (Article 12-2)
Prise en compte dans la période d’essai des stages effectués dans l’entreprise (Article 12-3)
Prise en compte dans la période d’essai de la durée d’un contrat à durée déterminée effectué dans l’entreprise (Article 12-4)
Délai de prévenance en cas de rupture de la période d’essai (Article 12-5)
Détachement temporaire (Article 8)
PROMOTION (Article 34)
CONGéS PAYéS
Congés annuels (Article 17)
Départ en congés annuels (Article 18)
Congés spéciaux (Article 19)
Congés éducation ouvrière (Article 20)
JOURS FéRIéS (Article 21)
EMPLOI DE CERTAINES CATéGORIES DE TRAVAILLEURS (Article 15)
Emploi des femmes (Article 15-1)
Emploi des jeunes (Article 15-2)
Emploi des apprentis (Article 15-3)
Emploi des travailleurs étrangers (Article 15-4)
Emploi des handicapés (Article 15-5)
Emploi des salariés à temps partiel (Article 15-6)
Limitation des coupures quotidiennes (Article 15-6.1)
Conditions de recours aux heures complémentaires (Article 15-6.2)
Le temps partiel annualisé (Article 15-6.3)
Emploi des salariés intérimaires (Article 15-7)
Emploi des salariés sous contrat à durée déterminée (Article 15-8)
Emploi des salariés sous contrat à durée déterminée à objet défini (Article 15-9)
Etablissements à activité continue (Article 36)
Prime d’activité continue (Article 36-1)
Prime de service minimum (Article 36-2)
TRAVAIL INTERMITTENT DANS LE SECTEUR SCOLAIRE
Champ d’application (Article 1)
Définition du travail intermittent (Article 2)
Contrat de travail intermittent (Article 3)
Rémunération (Article 4)
Garanties individuelles (Article 5)
Garanties collectives (Article 6)
Dispositions conventionnelles (Article 7)
Modèle de présentation des clauses minimales du contrat de travail intermittent à durée indéterminée
Modèle de document de mise à jour annuelle des périodes travaillées
CHANGEMENT DE PRESTATAIRES DE SERVICES (Article 33)
Champ d’application (Article 33-1)
Entrée en vigueur (Article 33-2)
Poursuite des contrats de travail (Article 33-3)
Avantages individuels
Avantages collectifs
Modalités de passation des contrats de travail
Le refus par le salarié du maintien de son contrat de travail (Article 33-4)
Représentants du personnel (Article 33-5)
Commission de conciliation (Article 33-6)
ABSENCES POUR MALADIE ET ACCIDENT
Maladie – Invalidité définitive – Décès (Article 25)
Garantie d’emploi (Article 25-A)
Indemnisation de la maladie (Article 25-B)
Conditions d’indemnisation (Article 25-C)
Capital décès (Article 25-D)
Accidents du travail et maladies professionnelles (Article 26)
Garantie de l’emploi (Article 26-A)
Indemnisation des accidents du travail (Article 26-B)
Conditions d’indemnisation (Article 26-C)
CONDITIONS DE RUPTURE DES CONTRATS DE TRAVAIL
Préavis et recherche d’emploi des contrats à durée indéterminée (Article 13)
Indemnité de licenciement (Article 14)
Certificat de travail (Article 31)
DéPART à LA RETRAITE (Article 35)
Départ en retraite
Mise à la retraite
Indemnité de départ à la retraite
Indemnité de départ à la retraite pour les employés et les agents de maîtrise
Indemnité de départ à la retraite pour les cadres
RETRAITE COMPLéMENTAIRE (Article 27)

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